完全丧失劳动能力的情形有哪些？

完全丧失劳动能力指的是因损伤或疾病导致人体组织器官缺失、严重缺损、畸形或严重损害，使得身体功能完全丧失或存在严重功能障碍，无法继续从事一般性劳动。以下为你详细介绍完全丧失劳动能力的常见情形及相关法律依据。

在伤病方面，有很多种情况会导致完全丧失劳动能力。比如，各种中枢神经系统疾病或周围神经肌肉疾病等，像严重的脑出血、脑梗死留下严重后遗症，导致肢体完全瘫痪，无法自主活动，基本生活都需要他人照料；还有脊髓损伤导致截瘫，双下肢完全失去感觉和运动功能。在精神方面，存在精神分裂症、偏执性精神病等，且经系统治疗5年仍不能恢复正常，患者无法控制自己的行为和情绪，无法正常与人交流和工作。

呼吸系统疾病中，如慢性呼吸功能衰竭，患者稍微活动就会出现严重的呼吸困难，离不开吸氧设备维持呼吸，无法进行日常的体力活动。心脏血管疾病方面，严重的冠心病、心肌病等，导致心脏功能严重受损，出现心力衰竭，患者无法从事正常的体力劳动，稍微活动就会心慌、气短、胸闷。

消化系统疾病里，肝硬化失代偿期，出现腹水、消化道出血等严重并发症，患者身体虚弱，无法承受劳动带来的负担。肾脏疾病中，慢性肾衰竭尿毒症期，需要定期进行透析治疗来维持生命，患者身体状况极差，无法正常工作。

此外，眼科疾病中，一眼有或无光感，另眼矫正视力＜0.2或视野半径≤20度；双耳听力损失≥91dBHL等情况，也会极大地影响患者的生活和工作能力，属于完全丧失劳动能力的范畴。

依据原劳动和社会保障部《职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准（试行）》，该标准对完全丧失劳动能力的情形进行了详细规定，为判断是否完全丧失劳动能力提供了权威依据。当需要确定是否完全丧失劳动能力时，通常要由劳动能力鉴定委员会根据相关标准和程序进行专业鉴定。