养老保险有哪些种类？

养老保险是为保障老年人基本生活需求而建立的一种社会保险制度。在中国，养老保险主要分为以下几类：

首先是基本养老保险，它又包括城镇职工基本养老保险和城乡居民基本养老保险。城镇职工基本养老保险是针对在城镇企业、机关事业单位等就业的人员。这类保险由用人单位和职工共同缴纳保费，缴费标准一般是按照职工工资的一定比例来确定。比如，单位缴费比例可能在16%左右，职工个人缴费比例为8%。依据《中华人民共和国社会保险法》第十条规定，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。当职工达到法定退休年龄，且累计缴费满15年，就可以按月领取养老金。

城乡居民基本养老保险则是面向城镇非从业居民和农村居民。它的缴费方式较为灵活，参保人可以根据自己的经济状况选择不同的缴费档次。政府还会给予一定的补贴，鼓励居民参保。同样依据《中华人民共和国社会保险法》第二十二条，国家建立和完善城镇居民社会养老保险制度，省、自治区、直辖市人民政府根据实际情况，可以将城镇居民社会养老保险和新型农村社会养老保险合并实施，统称城乡居民基本养老保险。

其次是商业养老保险，这是由保险公司提供的一种保险产品。它是在基本养老保险的基础上，为人们提供更高水平的养老保障。商业养老保险通常有多种类型，比如传统型养老保险、分红型养老保险、万能型养老保险和投资连结型养老保险等。传统型养老保险的特点是预定利率固定，收益相对稳定；分红型养老保险除了有基本的养老金给付外，还可以根据保险公司的经营状况获得一定的红利分配；万能型养老保险具有一定的灵活性，投保人可以根据自己的需求调整保费和保额；投资连结型养老保险的收益与投资市场挂钩，风险相对较高，但也可能获得较高的回报。

另外，还有企业年金和职业年金。企业年金是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自主建立的补充养老保险制度。职业年金则是机关事业单位及其工作人员在参加基本养老保险的基础上，建立的补充养老保险制度。它们的缴费一般由单位和个人共同承担，在退休后可以按月、分次或者一次性领取。《企业年金办法》和相关政策对企业年金和职业年金的建立、管理等方面都做出了规定。