老年收入保障有哪些方式？

老年收入保障方式有多种，下面为您详细介绍。

首先是基本养老保险，这是国家通过立法强制建立的一种社会保险制度。用人单位和劳动者需要按照一定比例缴纳养老保险费，等劳动者达到法定退休年龄，并且累计缴费满规定年限后，就可以按月领取养老金。《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。基本养老保险是老年收入保障的重要基础，具有稳定性和保障性，能为老年人提供基本的生活费用。

其次是企业年金和职业年金。企业年金是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自主建立的补充养老保险制度。职业年金则是机关事业单位及其工作人员在参加基本养老保险的基础上，建立的补充养老保险制度。这两者都需要单位和个人共同缴费，退休后可以选择按月、分次或者一次性领取。企业年金和职业年金可以在基本养老保险的基础上，进一步提高老年人的收入水平。

再者是个人储蓄性养老保险和商业养老保险。个人储蓄性养老保险是个人自愿地为养老进行储蓄。而商业养老保险是投保人向保险公司缴纳保费，在约定的年龄开始领取养老金。这种方式可以根据个人的经济状况和需求进行灵活选择。根据《中华人民共和国保险法》，商业保险合同受法律保护，为投保人提供了一定的保障。

此外，老年人还可以通过自己的财产获得收入，比如房屋出租等。如果老年人拥有房产，将其出租可以获得一定的租金收入。同时，一些老年人可能还有子女赡养。《中华人民共和国民法典》规定，成年子女对父母负有赡养、扶助和保护的义务。子女有责任为父母提供必要的生活费用和照顾。