什么是事业单位工作人员失职罪？

事业单位工作人员失职罪，通俗来讲，是指事业单位的工作人员由于严重不负责任，不履行或者不认真履行自己的工作职责，从而致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的犯罪行为。

这里面的“严重不负责任”，就是说工作人员没有按照规定的职责和要求去做事，存在疏忽、懈怠等情况。比如，在一些需要专业判断和操作的工作中，不认真审核资料、不遵守操作流程等。“不履行职责”就是完全不做自己该做的事情，而“不认真履行职责”则是虽然做了，但做得马马虎虎，没有达到应有的标准。

《中华人民共和国刑法》第一百六十八条规定，国有公司、企业的工作人员，由于严重不负责任或者滥用职权，造成国有公司、企业破产或者严重损失，致使国家利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；致使国家利益遭受特别重大损失的，处三年以上七年以下有期徒刑。国有事业单位的工作人员有前款行为，致使国家利益遭受重大损失的，依照前款的规定处罚。

也就是说，如果事业单位工作人员因为失职行为，导致公共财产遭受重大损失，像国有资产大量流失；或者对国家和人民的利益造成严重影响，比如在涉及公共安全、公共服务等方面因为失职引发严重后果，就可能构成此罪。一旦被认定构成该罪，就要承担相应的刑事处罚。不过，在司法实践中，对于是否构成犯罪以及犯罪情节的轻重，需要综合多方面的因素来判断，包括失职行为与损害结果之间的因果关系、失职的程度等。