事业单位住房公积金个人缴纳比例是多少？

住房公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金，对于职工解决住房问题有着重要的帮助。在事业单位中，住房公积金个人缴纳比例是有相关规定的。

根据《住房公积金管理条例》第十八条规定，职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5％；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。

通常情况下，事业单位住房公积金个人缴纳比例一般在5% - 12%这个区间。也就是说，个人需要按照本人上一年度月平均工资的5% - 12%来缴纳住房公积金。比如，职工上一年度月平均工资是5000元，如果个人缴纳比例是5%，那么每月个人需要缴纳的住房公积金就是5000×5% = 250元；如果缴纳比例是12%，则每月需缴纳5000×12% = 600元。

不过，不同地区会根据当地的实际情况，在这个法定范围内确定具体的执行比例。有些经济发展较好、财政状况允许的地区，可能会将缴存比例设定得相对较高；而一些经济欠发达地区，可能会按照最低比例5%来执行。所以，具体的事业单位住房公积金个人缴纳比例，要以当地住房公积金管理部门公布的政策为准。职工可以通过单位的人事部门或者当地住房公积金管理中心的官方网站、服务热线等渠道，查询了解所在地区的具体缴存比例。