事业单位公积金扣缴比例是多少?
我在一家事业单位工作,每月工资里都会扣缴公积金,但不太清楚具体的扣缴比例。想知道国家对于事业单位公积金扣缴比例有没有明确规定,是固定的一个数值,还是有一定的区间范围呢?
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事业单位公积金扣缴比例涉及到职工的切身利益,下面为您详细介绍。 公积金,也就是住房公积金,是单位及其在职职工缴存的长期住房储金,是住房分配货币化、社会化和法制化的主要形式。对于事业单位公积金的扣缴比例,国家是有相关规定的。 根据《住房公积金管理条例》第十八条规定,职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准。 在实际执行中,大部分事业单位的公积金扣缴比例通常在5% - 12%这个区间。也就是说,事业单位会在不低于5%,不高于12%的范围内,根据自身的实际情况,确定一个具体的扣缴比例。比如,有的事业单位经济效益较好,可能会选择按照12%的比例为职工扣缴公积金;而有的单位可能受各种因素限制,会选择5%或者其他合适的比例。 同时,单位和职工个人缴存的住房公积金,都属于职工个人所有。这笔资金可以用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房等。如果职工需要使用公积金,还需要按照相关规定办理提取手续。总之,事业单位公积金扣缴比例是有一定政策依据和范围的,不同单位的具体比例可能会有所不同。

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