报工伤后单位后期不给治疗怎么办？

当劳动者报工伤后单位后期不给治疗时，可以通过以下方式来解决。首先，我们要了解工伤保险待遇和单位的责任。根据《工伤保险条例》，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。用人单位有为职工缴纳工伤保险的义务，如果单位已经缴纳了工伤保险，那么大部分的治疗费用等应由工伤保险基金支付；若单位未缴纳工伤保险，单位则需按照该条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。

如果单位不给治疗，劳动者可以先和单位进行协商。向单位说明，依据法律规定其有保障员工工伤治疗的责任和义务，争取协商解决，让单位继续支付治疗费用。

若协商不成，劳动者可以向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权对用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况进行监督检查。他们会根据调查结果，责令单位改正违法行为，支付相应的治疗费用等。

还可以通过劳动仲裁来解决。劳动者可以向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求单位承担工伤治疗费用等工伤保险待遇。仲裁委员会会根据双方提供的证据和相关法律规定进行裁决。

若对仲裁结果不满意，劳动者还能向人民法院提起诉讼。由人民法院对案件进行审理和判决，以维护自己的合法权益。总之，劳动者在遭遇这种情况时，要积极运用法律武器，通过合法途径保障自己的工伤治疗权益。