question-icon 申请劳动仲裁后劳动局迟迟不给解决该怎么办?

我申请了劳动仲裁,都过去挺长时间了,劳动局那边一直没给解决,我也不知道是怎么回事。我现在挺着急的,毕竟这关系到我的权益。我想知道遇到这种情况我该采取什么办法让问题得到解决呢?
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  • #劳动仲裁
answer-icon 共1位律师解答

当您申请劳动仲裁后,劳动局迟迟未解决问题,您不必过于焦虑,可通过以下途径来维护自身权益。首先,我们要了解劳动仲裁的相关法律规定。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定,仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。也就是说,一般情况下,劳动仲裁应在四十五天内有结果,最长不超过六十天。如果超过了这个法定期限,劳动局仍未解决,您可以采取以下措施。其一,主动与劳动仲裁机构沟通。您可以前往劳动仲裁委员会,询问案件的进展情况。了解是否存在特殊原因导致案件处理延迟,比如案件较多、需要补充证据等。有时候,可能只是因为信息沟通不及时,导致您产生了劳动局拖延的误解。其二,向上级主管部门反映情况。如果与劳动仲裁机构沟通后,问题仍然没有得到解决,您可以向上级劳动和社会保障部门反映情况。上级部门会对劳动仲裁机构的工作进行监督和指导,促使他们加快案件的处理进度。其三,考虑提起行政诉讼。如果您认为劳动仲裁机构的不作为已经严重影响了您的合法权益,您可以向人民法院提起行政诉讼。通过法律途径,要求劳动仲裁机构依法履行职责,尽快处理您的案件。不过,行政诉讼是一个相对复杂的法律程序,需要您有充分的证据和合理的诉求。在整个过程中,您要注意保存好与案件相关的所有证据,包括仲裁申请书、受理通知书、沟通记录等。这些证据将有助于您维护自己的合法权益。同时,要保持理性和冷静,通过合法、合理的途径解决问题。

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