question-icon 如果没有结算工资,该怎么办?

我在一家公司工作了几个月,到了发工资的时间,却一直没有收到工资结算。我多次和公司沟通,他们总是找各种理由拖延。我想知道在这种情况下,我该通过什么途径来维护自己的权益,让公司给我结算工资呢?
展开 view-more
  • #工资结算
answer-icon 共1位律师解答

当遇到没有结算工资的情况时,您可以采取以下措施来维护自己的合法权益。 首先,我们要明确工资是劳动者付出劳动后应得的报酬。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。这就从法律层面保障了劳动者获得工资的权利。 当发现工资未结算时,您可以先尝试与用人单位进行友好协商。心平气和地和单位沟通,了解工资未结算的原因,要求单位给出明确的结算时间。很多时候,可能是财务流程或者其他一些小问题导致工资延迟发放,通过协商可以快速解决。 如果协商没有达到您满意的结果,您可以向劳动监察部门投诉。劳动监察部门是专门负责监督用人单位遵守劳动法律法规情况的。您可以准备好相关的证据,如劳动合同、工作证、考勤记录、工资条等,向劳动监察部门说明情况。劳动监察部门会根据您提供的信息进行调查,如果发现用人单位确实存在拖欠工资的违法行为,会责令用人单位限期支付工资。 另外,您还可以申请劳动仲裁。劳动仲裁是一种较为正式的解决劳动争议的方式。您需要向当地的劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请书和相关证据。仲裁委员会会在受理后安排开庭审理,根据双方提供的证据和陈述进行裁决。如果您对仲裁结果不满意,还可以在规定的时间内向人民法院提起诉讼。 最后,无论采取哪种方式,都要注意保留好相关的证据,这对于维护您的权益至关重要。

avatar
法律公园专业律师
平台专业律师
去咨询
去咨询
suggest-qr
mobile-suggestion
qr why
mobile-cta-laywer cta-laywer
免费法律咨询 3423名律师在线 3分钟快速回复
立即联系立即拨打立即联系