入职前自己买了居民医保怎么办？

当您入职前自己购买了居民医保，而入职后公司要为您缴纳职工医保时，需要进行相应的处理。首先，我们来了解一下居民医保和职工医保这两个概念。居民医保主要是为没有参加职工医保的城镇未成年人和没有工作的居民提供的医疗保险，缴费相对较低，但保障水平也会稍低一些。职工医保则是用人单位和职工共同缴纳的医疗保险，缴费较高，不过保障范围和报销比例通常会更好。

按照我国《社会保险法》规定，职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。所以当您入职后，公司为您缴纳职工医保是符合法律要求的。

对于之前购买的居民医保，一般来说，您可以选择暂停或者退保。因为居民医保和职工医保不能同时享受待遇，继续缴纳居民医保可能会造成不必要的费用支出。如果您选择暂停居民医保，在职工医保参保期间，居民医保处于暂停状态；若未来您离职等情况导致职工医保中断，您还可以恢复居民医保。若您选择退保，要注意各地的具体政策不同，有些地方可能会按照已参保时间扣除相应费用后退还剩余保费。

另外，在进行居民医保和职工医保的衔接时，要关注医保待遇的衔接时间。有些地区职工医保参保后会有一定的等待期才能享受待遇，在这个等待期内，如果居民医保还在有效期，建议不要急于退保，以保障在此期间的医疗需求。总之，您可以向当地的医保部门咨询详细的办理流程和注意事项，确保自己的医保权益得到最大保障。