question-icon 有人工作后改名,怀疑是顶替别人档案,这种情况该怎么办?

我发现单位里有个人工作后改了名字,我怀疑他是顶替别人的档案才进入单位的。我不确定我的怀疑对不对,也不知道如果真的是顶替档案这种情况该怎么处理,我该怎么做来解决这个疑惑和问题呢?
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  • #档案顶替
answer-icon 共1位律师解答

首先,我们来明确一下“顶替别人档案”这种行为的性质。顶替别人档案,简单来说,就是冒用他人身份信息、档案资料等,以达到非法获取工作、福利等目的,这是一种严重的违法行为。 从法律依据方面来看,《中华人民共和国居民身份证法》第十七条规定,冒用他人居民身份证或者使用骗领的居民身份证的,由公安机关处二百元以上一千元以下罚款,或者处十日以下拘留,有违法所得的,没收违法所得。而如果涉及到在就业等过程中顶替他人档案,根据《中华人民共和国刑法》第二百八十条之一规定,在依照国家规定应当提供身份证明的活动中,使用伪造、变造的或者盗用他人的居民身份证、护照、社会保障卡、驾驶证等依法可以用于证明身份的证件,情节严重的,处拘役或者管制,并处或者单处罚金。 如果怀疑有人工作后改名是为了顶替别人档案,你可以采取以下步骤。第一步,收集证据。证据是处理这类问题的关键,你可以留意该人员工作前后档案资料的差异、身份信息的异常等。例如,查看其入职时的资料与现在是否存在明显矛盾之处,有没有可能存在涂改、伪造的痕迹。第二步,向相关部门反映情况。你可以向单位的人事部门反映你的怀疑和所掌握的情况,让单位进行内部调查。因为单位有责任确保员工身份信息和档案的真实性和合法性。如果单位不重视或者调查结果不能让你满意,你可以向当地的人力资源和社会保障部门举报。他们有权力和职责对这类涉及就业档案造假的问题进行调查处理。第三步,如果问题比较严重,涉及到刑事犯罪,你可以向公安机关报案。公安机关会根据你提供的线索进行侦查,如果查证属实,会依法追究相关人员的刑事责任。

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