取保候审期间想在异地工作该怎么办？

在了解取保候审期间异地工作的解决办法之前，我们先明确一下取保候审的概念。取保候审是一种刑事强制措施，是指在刑事诉讼中公安机关、人民检察院和人民法院等司法机关对未被逮捕或逮捕后需要变更强制措施的犯罪嫌疑人、被告人，为防止其逃避侦查、起诉和审判，责令其提出保证人或者交纳保证金，并出具保证书，保证随传随到，对其不予羁押或暂时解除其羁押的一种强制措施。

依据《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十一条规定，被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定：未经执行机关批准不得离开所居住的市、县。也就是说，原则上，在取保候审期间是不允许到异地工作的。因为取保候审的目的是保证犯罪嫌疑人、被告人能够及时到案接受调查和审判，如果随意去异地工作，可能会增加司法机关传唤的难度，不利于刑事诉讼程序的顺利进行。

不过，如果确实有特殊情况需要到异地工作，也不是完全没有办法。犯罪嫌疑人、被告人可以向执行机关提出申请。在申请时，需要详细说明去异地工作的必要性和合理性，比如工作是维持家庭生活的主要经济来源，并且提供异地工作单位的相关证明材料，如工作合同、单位介绍信等，以证明去异地工作是真实且必要的。

执行机关在收到申请后，会根据案件的具体情况进行审查。如果认为去异地工作不会对案件的侦查、起诉和审判造成影响，通常会批准申请。但如果执行机关认为去异地工作可能存在妨碍诉讼的风险，就可能会驳回申请。

一旦获得执行机关的批准，犯罪嫌疑人、被告人要严格遵守相关的规定和要求，比如及时向执行机关报告自己的行踪和工作情况等。如果违反规定，执行机关有权决定对其变更强制措施，如重新羁押等。

总之，取保候审期间去异地工作需要经过执行机关的批准，并且要按照规定履行相关的程序和义务。