单位停保需要在每月多少号之前办理？

单位办理社保停保的时间要求，不同地区可能存在差异。一般来说，大部分地区要求单位在每月的社保申报截止日前办理停保手续。

从法律依据来看，《中华人民共和国社会保险法》等相关规定，用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。虽然法律没有明确统一规定每月停保的具体日期，但各地社保经办机构会根据工作安排和管理要求，确定当地的社保申报和停保时间节点。

以常见情况举例，有些地区规定单位需在每月15号之前办理停保手续，这样该员工当月的社保就不会再缴纳；若超过15号办理，可能就会缴纳当月社保。还有些地区可能将截止日期设定为每月20号或者月底等。

单位应该按照当地社保经办机构规定的时间办理停保。员工如果想了解具体的停保时间，可以通过以下几种方式：一是咨询当地社保经办机构，可拨打12333社保热线，或者前往社保办事大厅窗口询问；二是向所在单位的人力资源部门了解，他们通常熟悉当地社保办理的时间要求和流程。