企业退休医生工资太低的问题何时能解决？

企业退休医生工资待遇问题涉及多个方面的因素。首先，退休工资一般是依据养老保险制度来确定的。我国《社会保险法》规定，基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。也就是说，企业退休医生工资的计算和发放是有一套既定规则的。

企业退休医生工资低的情况可能和企业过去的缴费基数、当地经济水平等有关。如果缴费基数较低，那么退休后的养老金相应也会少一些。

对于工资待遇何时能解决这一问题，国家一直在不断完善养老保险制度，也会根据经济社会发展情况调整养老金待遇。每年国家都会发布养老金调整的相关政策，各地会按照统一部署进行具体的调整操作。这些调整通常会综合考虑物价上涨、工资增长等因素，以保障退休人员的生活水平。

然而，具体到企业退休医生这一特定群体，何时能明显改善工资待遇并没有一个确切的时间表。这需要政府相关部门根据宏观经济形势、养老保险基金的收支状况等多方面因素进行统筹规划和决策。退休医生可以持续关注国家和地方关于养老金调整的政策动态，了解自身权益保障的最新情况。