养老资格过期认证后什么时候补发工资？

养老资格认证是为了确保养老金发放的准确性和安全性，防止冒领养老金等情况发生。当养老资格过期认证后，补发工资的时间在法律和政策上并没有一个统一的明确时间规定，不过不同地区会有各自的相关政策和处理流程。

在我国，养老金的发放和管理主要依据《中华人民共和国社会保险法》等相关法律法规。该法规定了参加基本养老保险的个人，在达到法定退休年龄时累计缴费满规定年限的，按月领取基本养老金。虽然法律未对过期认证后补发工资的时间作出明确，但是保障退休人员的合法权益是基本原则。

通常情况下，各地社保部门在收到退休人员的养老资格认证信息并审核通过后，会尽快处理补发事宜。一般会在审核通过后的下一个养老金发放周期进行补发。比如，当地养老金是每月15号发放，若你在某个月完成过期认证且审核通过，可能在下个月15号发放养老金时，会一并补发之前未发的养老金。

不过，也存在一些特殊情况可能导致补发时间延长。例如，遇到集中认证期，社保部门业务量较大，审核时间可能会相应延长；或者认证信息存在问题需要进一步核实等。如果遇到补发工资未按时到账的情况，退休人员可以拨打当地社保服务热线12333咨询，也可以前往当地社保经办机构了解具体进度。