question-icon 当月停保次月续保会断交吗?

我这个月把社保停了,打算下个月再续保。现在有点担心这样操作会不会导致社保断交,毕竟社保断交可能会影响我很多权益,比如医保报销、购房资格啥的。想问问懂法律的朋友,这种情况在法律上到底算不算断交啊?
展开 view-more
  • #社保断交
  • #当月停保
  • #次月续保
  • #养老保险
  • #医疗保险
answer-icon 共1位律师解答

在探讨当月停保次月续保是否会断交之前,我们需要先了解一下“社保断交”这个概念。社保断交,简单来说,就是在应该缴纳社保费用的时间段内,因为各种原因没有按时缴纳。社保断交可能会对个人权益产生诸多影响,比如影响医保报销、购房资格、落户政策等。 关于当月停保次月续保是否算断交,需要分不同的社保类型来看。 对于养老保险而言,它是累计计算缴费年限的。根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。所以,即使当月停保次月续保,期间出现了缴费中断,也不会影响养老保险的累计年限,只要在退休前累计缴满规定年限就可以享受养老金待遇,从这个角度看,不算严格意义上的断交影响。 而医疗保险就有所不同了。以城镇职工医疗保险为例,很多地方规定,一旦停保,次月起就不能享受医保报销待遇。比如当月停保,次月即使续保,在一些地区,可能会有一定的等待期,等待期内无法正常享受医保报销。例如有的地方规定,断保3个月以内续保的,需要等待1个月后才能恢复医保报销;断保超过3个月的,等待期可能长达6个月。这意味着在等待期内,看病就医产生的费用需要自己承担。从医保报销权益的连续性来说,当月停保次月续保可能会导致医保报销出现断档情况。 失业保险、工伤保险和生育保险也有各自的规定。失业保险领取需要满足一定的缴费年限和非本人意愿中断就业等条件,当月停保次月续保可能会影响到缴费年限的连续性,进而影响后续申领失业保险金。工伤保险是即缴即用的,停保期间如果发生工伤,就无法享受工伤保险待遇。生育保险一般要求在生育前连续缴费满一定时间才能享受相关待遇,当月停保次月续保可能会使缴费连续性受到影响,导致无法满足享受生育保险待遇的条件。 综上所述,当月停保次月续保是否算断交,要根据不同的社保类型以及当地的具体政策来判断。在进行社保停保和续保操作前,建议详细咨询当地社保部门,了解相关政策规定,避免给自己的社保权益带来不必要的影响。

avatar
法律公园专业律师
平台专业律师
去咨询
去咨询
suggest-qr
mobile-suggestion
qr why
mobile-cta-laywer cta-laywer
免费法律咨询 3423名律师在线 3分钟快速回复
立即联系立即拨打立即联系