自己辞职会算工资吗？

自己辞职是会算工资的。从法律概念上来说，工资是劳动者付出劳动后应得的报酬。只要劳动者为用人单位提供了劳动，用人单位就有义务按照约定和法律规定支付工资。

根据《中华人民共和国劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。也就是说，无论劳动者是被辞退，还是主动辞职，用人单位都不能随意克扣其工资。当劳动者主动辞职时，其在工作期间付出了劳动，用人单位就必须按照劳动者实际工作的天数和双方约定的工资标准来计算并支付工资。

此外，《工资支付暂行规定》第九条也明确指出，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。这进一步强调了用人单位在劳动者辞职时及时结算工资的义务。所以，如果用人单位在劳动者自己辞职后，拒绝结算工资或者拖欠工资，劳动者可以通过合法途径维护自己的权益，比如向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。