工伤鉴定需要哪些资料？

工伤鉴定，简单来说，就是确定职工因工作受伤的程度和性质的一个法定程序。在进行工伤鉴定时，需要准备一系列的资料，这些资料能帮助鉴定机构准确了解你的工伤情况。

首先，劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料，这是必不可少的。它的作用是证明你和单位之间存在雇佣关系，是认定工伤的基础。比如劳动合同，它明确了你和单位的权利义务，以及你在单位的工作情况。根据《工伤保险条例》第十八条规定，提出工伤认定申请应当提交与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料。

其次，医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）也非常重要。这份材料是对受伤情况的医学证明，能让鉴定机构了解你的伤情。医生会在上面详细记录你的受伤部位、程度以及诊断结果等信息。同样依据《工伤保险条例》第十八条，提出工伤认定申请应当提交医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

此外，可能还需要工伤认定申请表。这个表格可以在当地的劳动保障部门领取，需要如实填写个人信息、受伤时间、地点、经过等内容。

另外，有的情况下还可能要求提供其他相关证明材料，比如事故现场的证人证言、相关监控视频等，这要根据具体的工伤情况来确定。总之，准备齐全相关资料，能让工伤鉴定的流程更加顺利。