工伤皮下血肿的赔偿金额是多少？

工伤皮下血肿的赔偿金额要依据具体情况来确定。首先，我们得明白工伤赔偿的基本流程和涉及的概念。

工伤，简单来说，就是劳动者在工作过程中因为工作原因受到的伤害。当发生工伤后，要先进行工伤认定。根据《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

认定为工伤后，接着要进行劳动能力鉴定。对于皮下血肿这种情况，要判断其对劳动能力是否有影响以及影响的程度。劳动能力鉴定是依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》等标准来进行的。如果皮下血肿情况较轻，经过治疗很快恢复，对劳动能力没有造成实质性影响，可能就不构成伤残等级。但要是情况严重，导致肢体功能受限等，就可能会被鉴定为相应的伤残等级。

赔偿项目方面，主要包括医疗费、停工留薪期工资、护理费等。医疗费是指治疗工伤所花费的费用，根据《工伤保险条例》第三十条规定，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。停工留薪期工资，是职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。

如果皮下血肿被鉴定为伤残等级，还会有一次性伤残补助金等赔偿。例如，被鉴定为十级伤残的，根据《工伤保险条例》第三十七条规定，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为十级伤残为7个月的本人工资。所以，工伤皮下血肿的赔偿金额要综合多方面因素来确定，包括工伤认定、劳动能力鉴定结果以及具体的赔偿项目等。