仲裁裁决的生效时间是怎样规定的？

仲裁裁决的生效时间在不同的仲裁类型中有不同的规定。

在一般的民商事仲裁中，根据《中华人民共和国仲裁法》第五十七条规定，裁决书自作出之日起发生法律效力。也就是说，一旦仲裁庭作出了裁决并形成书面的裁决书，这个裁决书就立即生效。比如甲乙双方就一个合同纠纷申请仲裁，仲裁庭经过审理作出了裁决，当裁决书制作完成，其日期所标注的那天起，裁决就生效了。双方都需要按照裁决的内容履行各自的义务。

而在劳动仲裁领域，情况相对复杂一些。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条规定，下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：（一）追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议；（二）因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。对于这类终局裁决，劳动者如果对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；用人单位有证据证明该法第四十七条规定的仲裁裁决有法定情形之一的，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。如果双方在规定时间内都没有采取上述行动，裁决就生效。

对于非终局的劳动仲裁裁决，当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。比如丙与用人单位就工作岗位调整产生争议，经劳动仲裁作出裁决，若丙或用人单位对裁决结果不满意，可在收到裁决书十五天内去法院起诉，若都未起诉，过了十五天裁决就生效。