劳动判决书都必须公开吗？

劳动判决书并非都必须公开。首先，我们来了解一下裁判文书公开这项制度。裁判文书公开是为了提高司法透明度，保障公众的知情权和监督权，让司法活动在阳光下进行。《最高人民法院关于人民法院在互联网公布裁判文书的规定》就对裁判文书公开的范围和要求等做了明确规定。

不过，该规定也明确了一些不公开的情形。涉及国家秘密的肯定不会公开，这是为了保护国家的安全和利益。还有未成年人犯罪的案件，为了保护未成年人的权益和隐私也不会公开。另外，离婚诉讼的裁判文书或者涉及未成年子女抚养、监护的，以及其他不宜在互联网公布的裁判文书，人民法院可以决定不在互联网公布。

对于劳动判决书，如果其中包含商业秘密、个人隐私等信息，当事人可以向法院申请不公开。法院会根据具体情况进行审查，如果认为公开这些内容可能会给当事人造成不必要的损害，就可能会决定不将该判决书在互联网上公开。所以，劳动判决书不都是必须公开的，存在多种可以不公开的合理情形。