综合所得劳务报酬所得个人所得税的计算方法是怎样的?

我取得了劳务报酬,属于综合所得的一部分。但我不太清楚这部分个人所得税该怎么算。想知道有没有具体的计算方法和公式,还有相关的扣除标准是怎样规定的,希望能了解得明明白白,避免在纳税时出现问题。
张凯执业律师
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首先,我们来了解一下劳务报酬所得的概念。劳务报酬所得是指个人从事劳务取得的所得,像设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、翻译、审稿、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得。


在个人所得税计算中,劳务报酬所得是综合所得的一部分。综合所得包括工资、薪金所得,劳务报酬所得,稿酬所得,特许权使用费所得这四项。


劳务报酬所得以每次收入减除费用后的余额为收入额。具体的费用扣除标准如下:每次收入不超过四千元的,减除费用按八百元计算;每次收入四千元以上的,减除费用按收入的百分之二十计算。例如,小李一次取得劳务报酬3000元,那么他的收入额就是3000 - 800 = 2200元;若小张一次取得劳务报酬5000元,其收入额则是5000×(1 - 20%) = 4000元。


然后,综合所得适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。在计算应纳税所得额时,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。


相关法律依据为《中华人民共和国个人所得税法》第二条规定,综合所得包括劳务报酬所得等四项所得;第三条规定了综合所得适用的税率;第六条明确了劳务报酬所得的收入额计算方法以及应纳税所得额的计算方式等。


在实际操作中,劳务报酬所得预扣预缴税款时,劳务报酬所得每次收入不超过四千元的,减除费用按八百元计算;每次收入四千元以上的,减除费用按收入的百分之二十计算,以每次收入额为预扣预缴应纳税所得额,计算应预扣预缴税额。劳务报酬所得适用个人所得税预扣率表二。居民个人办理年度综合所得汇算清缴时,应当依法计算劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得的收入额,并入年度综合所得计算应纳税款,税款多退少补。

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