在校大学生可以开公司并交社保吗？

在校大学生是可以开公司的，同时也能够以公司的名义为员工缴纳社保。

从开公司的角度来看，根据《中华人民共和国公司法》，设立有限责任公司，应当具备下列条件：股东符合法定人数；有符合公司章程规定的全体股东认缴的出资额；股东共同制定公司章程；有公司名称，建立符合有限责任公司要求的组织机构；有公司住所。这里并没有对股东的身份作出限制，在校大学生只要符合这些条件，就可以申请注册公司。也就是说，在校大学生在满足资金、公司章程、公司住所等要求后，是能够依法注册成立公司的。

关于社保缴纳，依据《中华人民共和国社会保险法》，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。这表明，只要公司与员工建立了劳动关系，就有义务为员工缴纳社保。在校大学生开的公司，同样属于法律意义上的用人单位，因此也需要按照规定为员工缴纳社保。所以，在校大学生开公司后，是可以并且应当为员工正常缴纳社保的。