公司能查到员工是否交社保吗？

在我国，公司是能够查到员工是否缴纳社保的。首先，我们来了解一下社保的相关概念。社保即社会保险，是国家为了保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利而建立的一种社会保障制度。

公司查询员工社保缴纳情况，主要基于以下几点：一方面，在办理社保业务时，公司是重要的参与主体。根据《中华人民共和国社会保险法》第五十七条规定，用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。这意味着公司在社保登记和管理过程中扮演着关键角色，其本身就有一定的权限去了解员工社保缴纳状况。

另一方面，公司通常会通过社保经办机构提供的渠道进行查询。社保经办机构会为用人单位提供专门的账号和密码，公司可以凭借这些信息登录当地的社保网上服务平台，在该平台上，公司能够查看员工社保的缴费明细、缴费状态等信息，从而确定员工是否按时足额缴纳了社保。此外，公司也可以前往当地的社保经办机构办事窗口，携带相关的证明材料，如单位介绍信、经办人身份证等，申请查询员工的社保缴纳情况。所以，从实际操作层面来看，公司有多种途径可以查到员工是否交社保。