职工医保可以补交吗？
我之前换工作，中间有几个月职工医保断交了。现在我担心会影响医保待遇，想问问职工医保能不能补交呢？补交之后之前断交的时间会算进去吗？对之后 的报销等权益有啥影响不？
张凯执业律师
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职工医保是可以补交的，但具体情况会因不同情形有所区别。
对于单位原因导致的断交，根据《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。也就是说，如果是单位没有按时给职工缴纳医保，单位需要为职工办理补交手续，并且承担滞纳金。在这种情况下补交后，职工的医保缴费年限可以连续计算，不会影响医保待遇的享受，报销等权益也能正常恢复。
而对于个人原因断交的情况，不同地区的规定差异较大。有些地区允许个人进行补交，补交后断交期间的医疗费用可以按规定报销一部分；但有些地区则不允许个人往前补交，只能继续往后缴纳。比如一些地方规定，以灵活就业人员身份参保的，如果中断缴费超过一定期限（如3个月），再参保时会有一定的等待期，等待期内不能享受医保报销待遇。所以，个人如果想要补交医保，一定要先咨询当地的医保部门，了解具体的政策和操作流程。
总的来说，职工医保通常是可以补交的，但要分清楚断交原因和当地的政策规定。