灵活就业人员没到退休年龄能否领取丧葬费？

对于灵活就业人员没到退休年龄能否领取丧葬费这个问题，需要分情况来看。

首先，我们来了解一下丧葬费的概念。丧葬费是指用于职工因工死亡或因工残废退职后死亡时丧葬事宜的一次性费用。在社保体系中，它是对参保人员家属在处理丧葬事务时的一种经济补偿。

根据我国相关法律规定和社保政策，以《中华人民共和国社会保险法》为例，其中规定参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。对于灵活就业人员来说，如果他们依法参加了基本养老保险并按规定缴纳了保费，即使没到退休年龄，在因病或者非因工死亡的情况下，其遗属是可以领取丧葬费的。

不过，如果灵活就业人员没有参加基本养老保险，或者虽然参加了但未按规定缴纳保费，那么通常是不能领取丧葬费的。因为社保待遇的享受是以参保和缴费为前提条件的。

所以，灵活就业人员没到退休年龄，若满足参加基本养老保险且正常缴费，因病或非因工死亡这些条件，其遗属就能够领取丧葬费。具体的领取标准和办理流程，各地可能会有所不同，建议遗属咨询当地的社保经办机构，以获取准确详细的信息。