辞职后可以拿退休工资吗？

要判断辞职后是否可以拿退休工资，需要先明白退休工资也就是养老金的领取条件。养老金是一种为保障劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的社会保险制度。

根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

这就意味着，辞职本身并不直接决定能否拿到退休工资。如果辞职前，你已经参加了基本养老保险，并且在达到法定退休年龄时累计缴费满十五年，那么即便你辞职了，在退休后依然可以按月领取基本养老金。相反，如果缴费年限不足十五年，那就需要继续缴费至满十五年，才能够享受按月领取养老金的待遇。此外，如果你的养老保险缴费情况符合转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的条件，也可按照相关规定享受相应待遇。总之，辞职和领取退休工资之间没有必然的因果关系，关键在于养老保险的缴纳情况和是否达到法定退休年龄。