公积金可以在四月调低吗？

公积金缴存比例的调整时间和条件在我国是有相关规定的。首先，住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。公积金的缴存比例通常是由单位和职工共同协商确定，但要在规定的范围内。

根据《住房公积金管理条例》等相关规定，住房公积金的缴存基数一般是根据职工上一年度的月平均工资来确定的，且缴存比例有上下限要求。关于调整时间，大部分地区规定住房公积金缴存基数每年调整一次，一般是在每年的7月份，这是因为此时可以根据上一年度的工资数据来准确调整缴存基数。

不过，对于调低公积金缴存比例的时间，并没有明确法律规定不能在四月进行。但这往往需要满足一定的条件，比如单位因严重亏损等特殊原因，确实无法按照原来的比例缴存公积金。这种情况下，单位需要经过本单位职工代表大会或者工会讨论通过，并经住房公积金管理中心审核，报住房公积金管理委员会批准后，才可以降低缴存比例或者缓缴。

所以，如果单位想在四月调低公积金，要先看当地公积金管理部门的具体政策和要求，并且按照规定的程序来办理相关手续。不能随意自行在四月调低公积金缴存比例，否则可能违反相关法律法规，职工有权向公积金管理部门进行投诉，维护自己的合法权益。