吃低保的人到工厂打工能交社保吗？

吃低保的人到工厂打工是可以交社保的。

首先，我们来解释一下低保和社保这两个概念。低保，全称最低生活保障，是政府为了帮助那些家庭收入低于当地最低生活保障标准的居民而提供的一种社会救助制度，目的是保障他们的基本生活需求。而社保，也就是社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。

从法律规定来看，目前并没有法律条文禁止吃低保的人参加社保。《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。这意味着，只要你和工厂建立了劳动关系，工厂就有义务为你缴纳社保。

不过，需要注意的是，低保资格的认定是基于家庭收入和财产状况。当你到工厂打工并缴纳社保后，你的收入情况可能会发生变化。根据《社会救助暂行办法》，县级人民政府民政部门以及乡镇人民政府、街道办事处应当对获得最低生活保障家庭的人口状况、收入状况、财产状况定期核查。如果你的收入增加后不再符合低保领取条件，可能会被取消低保资格。但这并不是因为你交了社保，而是收入情况的改变导致的。所以，吃低保的人到工厂打工可以交社保，但要关注自己的收入变化对低保资格的影响。