question-icon 正常离职是否可以领失业补助金?

我最近正常从公司离职了,生活上暂时有点经济压力,听说有失业补助金可以领,想问问像我这种正常离职的情况,能不能申请领取失业补助金呢?
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  • #失业补助
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失业补助金是国家为保障失业人员基本生活而设立的一项福利政策。简单来说,就是在失业人员失去工作没有收入来源时,给予一定的资金帮助。 要判断正常离职是否能领取失业补助金,需要先了解失业补助金的领取条件。根据《失业保险条例》以及相关政策规定,通常领取失业保险金需同时满足以下条件:一是按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年;二是非因本人意愿中断就业;三是已办理失业登记,并有求职要求。而正常离职一般是指员工主动向单位提出辞职,这通常不符合“非因本人意愿中断就业”这一条件。从这方面来看,正常离职通常不能领取失业保险金。 不过,失业补助金和失业保险金有所不同。为了应对疫情等情况,国家出台了失业补助金政策,降低了领取门槛。根据相关政策,在一定时期内,即使是主动离职的人员也有可能领取失业补助金。不同地区的具体政策可能存在差异,一般来说,只要在失业前缴纳过失业保险,不管是主动离职还是被动离职,都有机会申请失业补助金。例如,有的地区规定,2023年1月1日至12月31日期间新发生的参保失业人员,只要在参保地领取失业保险金期满仍未就业,或不符合领取失业保险金条件,均可申领6个月的失业补助金。 所以,如果您正常离职,且符合当地失业补助金的领取条件,是可以申请领取的。建议您咨询当地的社保部门,了解具体的政策和申请流程。

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