离职后是否可以提取公积金？
我刚从公司离职，目前经济上有点紧张，听说公积金能提取出来应急，不知道离职这种情况符不符合提取条件，想问问离职后到底 能不能取公积金，需要满足什么要求和走什么流程呢？
张凯执业律师
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在我国，离职后是有可能提取公积金的，但需要满足一定条件并遵循相应的规定。公积金，简单来说，就是单位和职工共同缴存的一笔长期住房储金，平时放在专门的账户里，在符合特定情形时可以提取使用。
依据《住房公积金管理条例》第二十四条规定，职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：（一）购买、建造、翻建、大修自住住房的；（二）离休、退休的；（三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；（四）出境定居的；（五）偿还购房贷款本息的；（六）房租超出家庭工资收入的规定比例的。其中，对于离职提取公积金，各地政策可能存在差异。
一些地区规定，非本地户籍职工离职后，只要与单位终止劳动关系，就可以申请提取公积金。比如，小李是外地来本地打工的，离职后就可以凭借离职证明等相关材料去办理公积金提取。而本地户籍职工，部分地区可能要求离职后公积金账户封存一定期限，比如半年或一年后，才可以提取。例如，小张是本地户籍，离职后需要等公积金账户封存满半年，才能按规定申请提取。
提取公积金时，一般需要准备本人身份证、离职证明、公积金联名卡等材料，然后前往当地的公积金管理中心办理提取手续，也可以通过线上渠道申请办理。
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