工伤四根肋骨骨折赔偿金额是多少？

当发生工伤四根肋骨骨折的情况，赔偿金额需要依据多个方面来确定。首先我们来了解一下工伤赔偿的流程和相关概念。

工伤，简单来说就是劳动者在工作过程中受到的伤害。当发生工伤后，第一步要做的就是进行工伤认定。根据《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

在完成工伤认定后，接着要进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定就是确定工伤职工伤残等级的程序。对于四根肋骨骨折，一般可能会被鉴定为十级伤残，但具体的等级要以劳动能力鉴定委员会的鉴定结果为准。依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》，身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者可评为十级伤残。

确定了伤残等级后，就可以计算赔偿金额了。赔偿项目主要包括以下几个方面：

一是医疗费，这是指治疗工伤所花费的费用。根据《工伤保险条例》第三十条规定，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。

二是停工留薪期工资。在工伤治疗期间，职工的工资待遇不变。《工伤保险条例》第三十三条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。

三是一次性伤残补助金。如果被鉴定为十级伤残，根据《工伤保险条例》第三十七条规定，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为十级伤残为7个月的本人工资。

四是一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。这两项赔偿在职工与用人单位解除或者终止劳动关系时支付。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。不同地区的标准可能会有所不同。

所以，工伤四根肋骨骨折具体的赔偿金额要根据实际的医疗花费、本人工资、当地的赔偿标准等多种因素来确定。你可以按照上述的流程，先进行工伤认定和劳动能力鉴定，再根据鉴定结果和当地的规定来计算具体的赔偿金额。