question-icon 伤残鉴定后不辞职是否可以拿到赔偿?

我之前受了工伤,做了伤残鉴定。但我现在不想辞职,还想继续在公司工作。我想知道在不辞职的情况下,能不能拿到相应的赔偿?具体赔偿项目和标准是怎样的呢?
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  • #工伤赔偿
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在我国,伤残鉴定后不辞职是有可能拿到赔偿的。伤残鉴定一般多见于工伤和人身损害等情况,下面以工伤为例进行说明。 工伤赔偿是劳动者因工作遭受事故伤害或者患职业病后,获得的一种经济补偿。根据《工伤保险条例》的规定,工伤赔偿项目分为多个部分。其中,有一些赔偿项目在不辞职的情况下就可以获得。 比如,治疗工伤的医疗费用和康复费用,这是在工伤治疗过程中实际发生的费用,由工伤保险基金支付。还有住院伙食补助费,若工伤职工需要住院治疗,就可以享受该项补助。此外,经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用,也由工伤保险基金支付。 同时,工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。如果工伤导致职工生活不能自理,在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。 另外,根据伤残等级不同,还会有一次性伤残补助金。例如,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金;被鉴定为五级、六级伤残的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作;被鉴定为七级至十级伤残的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。 不过,有部分赔偿项目是在解除或者终止劳动关系时才支付的,比如一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。前者由工伤保险基金支付,后者由用人单位支付。所以,伤残鉴定后不辞职不影响一些赔偿的获取,但如果想要获得全部赔偿项目,可能需要考虑与用人单位解除劳动关系。

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