question-icon 女干部与有婚领导生育小孩会怎么处理?

我是一名女干部,和一位有婚姻关系的领导生育了小孩,现在心里很慌,不知道这种情况在法律和单位纪律方面会受到什么样的处理,也不清楚后续该怎么办,希望能了解相关的规定和后果。
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  • #干部违纪
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从法律层面来看,这种情况涉及到多个方面的法律问题。首先,在民事法律领域,《中华人民共和国民法典》第一千零四十二条明确规定,禁止有配偶者与他人同居。该领导在已有婚姻关系的情况下与女干部生育小孩,很可能构成了与他人同居的情形。这对于其配偶而言,如果其配偶提出离婚,根据《民法典》第一千零八十七条和第一千零九十一条,在财产分割时,无过错方即其配偶有权请求损害赔偿,并且在分割夫妻共同财产时,会倾向于保护无过错方的权益。 从刑事法律角度,如果该领导与女干部是以夫妻名义共同生活生育小孩,那么可能涉嫌重婚罪。《中华人民共和国刑法》第二百五十八条规定,有配偶而重婚的,或者明知他人有配偶而与之结婚的,处二年以下有期徒刑或者拘役。也就是说,若符合重婚罪的构成要件,该领导和女干部都可能面临刑事处罚。 在行政纪律方面,女干部作为公职人员,其行为违反了公职人员的职业道德和纪律要求。依据《中华人民共和国公职人员政务处分法》第四十条,违背公序良俗,在公共场所有不当行为,造成不良影响的;参与或者支持迷信活动,造成不良影响的;参与赌博的;拒不承担赡养、抚养、扶养义务的;实施家庭暴力,虐待、遗弃家庭成员的;其他严重违反家庭美德、社会公德的行为,会根据情节轻重给予相应的政务处分,包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等。同样,该领导也会受到相应的党纪政纪处分,这要依据《中国共产党纪律处分条例》等相关规定执行。

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