夫妻打工起诉离婚会怎么判？

在法律上，夫妻打工起诉离婚时，法院的判决主要围绕是否准予离婚、子女抚养权归属以及财产分割等方面。

首先，关于是否准予离婚，依据《中华人民共和国民法典》第一千零七十九条规定，夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。有下列情形之一，调解无效的，应当准予离婚：（一）重婚或者与他人同居；（二）实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员；（三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改；（四）因感情不和分居满二年；（五）其他导致夫妻感情破裂的情形。也就是说，法院会审查夫妻双方的感情状况，如果有上述法定情形，通常会判决准予离婚。对于夫妻在外打工的情况，其感情状况的判断标准和其他夫妻是一样的，并不因打工与否而有不同。

其次，在子女抚养权方面，根据《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条规定，离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。法院在判断“最有利于未成年子女”时，会综合考虑夫妻双方的经济状况、居住条件、教育背景、与子女的感情等因素。对于打工夫妻而言，如果双方都在外地打工，可能会考虑双方在打工地的稳定居住情况、工作稳定性等因素来确定抚养权。

最后，关于财产分割，《中华人民共和国民法典》第一千零八十七条规定，离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理；协议不成的，由人民法院根据财产的具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。夫妻共同财产包括夫妻在婚姻关系存续期间所得的工资、奖金、劳务报酬等。对于打工夫妻，其在打工期间获得的收入等一般属于夫妻共同财产，法院会在遵循上述原则的基础上进行合理分割。