question-icon 主播是否有五险一金?

我是一名主播,不太清楚自己应不应该有五险一金。我和平台签了合同,平时就在平台上直播带货。想了解下从法律角度来说,我这种情况有没有权利要求平台给我缴纳五险一金呢?
展开 view-more
  • #主播社保
answer-icon 共1位律师解答

主播是否有五险一金,需要依据主播与合作方之间的关系来判定。 在法律层面,如果主播与平台或经纪公司签订的是劳动合同,双方就建立了劳动关系。根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。同时,依据《住房公积金管理条例》的规定,单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。也就是说,当主播与单位存在劳动关系时,单位有义务为主播缴纳五险一金。 如果主播与合作方签订的是劳务合同,这就属于劳务关系。劳务关系不同于劳动关系,劳务提供者与用工方是基于劳务合同产生的平等主体之间的关系。在劳务关系中,双方的权利和义务主要由合同约定,法律并没有强制要求用工方为劳务提供者缴纳五险一金。因此,若主播与合作方是劳务关系,是否有五险一金就要看双方合同是如何约定的。 所以,主播是否能享受五险一金,关键在于其与合作方建立的是劳动关系还是劳务关系。如果主播认为自己符合劳动关系的条件,但单位未依法缴纳五险一金,可以通过与单位协商、向劳动监察部门投诉等合法途径来维护自身权益。

avatar
法律公园专业律师
平台专业律师
去咨询
去咨询
suggest-qr
mobile-suggestion
qr why
mobile-cta-laywer cta-laywer
免费法律咨询 3423名律师在线 3分钟快速回复
立即联系立即拨打立即联系