question-icon 职务侵占是否需要退赔?

我在公司上班期间,因为一时糊涂利用职务之便侵占了公司一笔钱。现在心里很不安,也担心会被公司发现。我想知道,从法律角度来说,我这种职务侵占的情况是不是一定要把钱退给公司呢?要是不退会有什么后果?
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  • #职务侵占
  • #退赔责任
answer-icon 共1位律师解答

职务侵占是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。从法律层面来看,职务侵占是需要退赔的。 首先,从民事责任角度分析。根据《中华人民共和国民法典》第九百八十五条规定,得利人没有法律根据取得不当利益的,受损失的人可以请求得利人返还取得的利益。在职务侵占案件中,实施侵占行为的人没有合法依据获得单位财物,属于不当得利。单位作为受损失的一方,有权要求侵占者返还被侵占的财物。这就好比你拿了别人的东西,没有正当理由,别人当然有权利让你还回去。 其次,从刑事责任角度分析。《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定,公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。同时,根据相关司法解释和司法实践,退赔是量刑时的一个重要考量因素。如果侵占者主动退赔,表明其有悔罪表现,法院在量刑时可能会从轻处罚。相反,如果拒不退赔,法院不仅会依法判处刑罚,还会通过强制执行等手段要求侵占者退赔。例如,法院可能会冻结侵占者的银行账户、拍卖其名下的财产等,以实现单位的合法权益。 综上所述,无论是基于民事法律规定还是刑事法律规定,职务侵占都需要退赔。退赔不仅是对单位合法权益的保护,也有利于侵占者自身获得从轻处罚的机会。所以,一旦发生职务侵占行为,及时退赔是明智且必要的选择。

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