发工资会收手续费吗?
我刚入职一家新公司,听同事说公司发工资可能会收手续费。我不太懂这方面的规定,就想问问,公司给员工发工资的时候到底会不会收手续费呀?如果收的话,这合不合法呢?
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在探讨发工资是否收取手续费这个问题时,我们要从不同角度来分析。首先,从员工和公司的关系层面来讲,公司有按照劳动合同约定,足额向员工支付工资的义务。这里所说的足额,就是工资的全额,不应该存在额外扣除手续费的情况。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。从这条法律规定可以看出,公司不能以收取手续费的名义克扣员工工资。如果公司在发工资时扣除手续费,那么就涉嫌违反了这条法律规定。 再从银行转账的角度来看,现在大部分公司都是通过银行转账的方式给员工发放工资。一般情况下,银行对企业代发工资业务是有相应政策的。很多银行会和企业签订代发工资协议,在这种协议框架下,银行通常不会向企业或者员工收取手续费。就算有个别银行可能存在收费情况,那也是银行和企业之间的协商结果,费用应该由企业承担,而不是转嫁给员工。 要是员工发现公司发工资时收取了手续费,应该先和公司沟通,了解手续费的具体情况。如果公司无法给出合理的解释或者拒绝解决问题,员工可以向劳动监察部门投诉,或者通过劳动仲裁等法律途径来维护自己的合法权益。

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