教育培训合同的诉讼时效从什么时候开始计算？

教育培训合同诉讼时效的计算涉及到一些法律规定和实际情况。

首先，根据《民法典》第一百八十八条规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间一般为三年。这意味着，在教育培训合同纠纷中，如果要通过法律途径维护自己的权益，通常需要在一定时间内提起诉讼，这个时间就是三年 。

其次，诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。简单来说，就是当你发现教育机构的行为侵害了你的合法权益，同时你也明确知道是哪个教育机构（也就是义务人）造成的，从这个时候开始，三年的诉讼时效就启动了。例如，你报名参加了一个培训课程，约定会有专业老师授课，但实际来的老师资质不符，教学质量很差，严重影响你的学习效果，当你发现这个问题的时候，诉讼时效就开始计算了。

另外，法律还有最长权利保护期间的规定。即使你一直没发现权利受损，但是自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院一般不予保护，不过有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长 。

总之，在教育培训合同中，诉讼时效一般为三年，从知道或者应当知道权利受损和义务人起算，但最长不超过二十年。

相关概念：

诉讼时效：指权利人在法定期间内不行使权利，就丧失了请求人民法院依法保护其民事权利的法律制度。

权利人：依法享有权利的人，在教育培训合同纠纷中，通常是签订合同的学员一方。

义务人：依法应履行义务的人，在教育培训合同纠纷里，一般是教育培训机构 。