企业丧葬费发放几个月，具体金额是多少？

企业丧葬费是指企业职工死亡后，其家属能够从企业或社保机构获得的用于丧葬事宜的费用。这一规定旨在给予职工家属一定的经济支持，帮助他们处理丧葬事务。

根据《关于调整企业职工及离退休人员遗属待遇有关问题的通知》等相关规定，不同地区对于企业丧葬费的标准和发放月数存在差异。

一般来说，有些地区会按照固定金额发放丧葬费。例如，可能规定为当地上一年度职工月平均工资的一定倍数，如3个月或者6个月等。以某地区为例，如果当地上一年度职工月平均工资是5000元，规定发放3个月，那么丧葬费就是5000×3 = 15000元。

还有些地区除了固定金额的丧葬费外，还会发放一次性救济金。一次性救济金的发放标准可能与职工的本人生前工资挂钩，通常是发放一定月数的本人工资。比如，规定发放10个月的本人工资，如果职工生前月工资是6000元，那么一次性救济金就是6000×10 = 60000元。

所以，要确定具体的企业丧葬费发放月数和金额，需要参考当地的具体政策规定。你可以向当地的社保部门、企业人力资源部门进行咨询，他们能够提供准确详细的信息。同时，申请丧葬费一般需要提供死亡证明、亲属关系证明等相关材料。