question-icon 企业支付劳务报酬、稿酬等各项所得有哪些规定?

我开了一家小公司,有时候会请一些自由职业者来做项目,涉及支付劳务报酬。另外也会约一些作者写稿支付稿酬。不太清楚企业在支付这些所得时,在法律上有什么规定和需要注意的地方,比如纳税、申报之类的,希望了解一下。
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  • #所得支付规定
answer-icon 共1位律师解答

企业支付劳务报酬、稿酬等各项所得,在法律上有一系列规定,下面为您详细解释。 首先,明确劳务报酬和稿酬的概念。劳务报酬所得,是指个人从事劳务取得的所得,像设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、翻译、审稿、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得。稿酬所得,则是个人因其作品以图书、报刊等形式出版、发表而取得的所得。 在纳税方面,根据《中华人民共和国个人所得税法》规定,企业支付劳务报酬、稿酬等所得时,需要履行代扣代缴个人所得税的义务。劳务报酬所得以每次收入减除费用后的余额为收入额,每次收入不超过四千元的,减除费用按八百元计算;每次收入四千元以上的,减除费用按收入的百分之二十计算。稿酬所得以每次收入减除费用后的余额为收入额,同时收入额减按百分之七十计算。 对于劳务报酬所得、稿酬所得,属于一次性收入的,以取得该项收入为一次;属于同一项目连续性收入的,以一个月内取得的收入为一次。企业应按照规定预扣预缴个人所得税,年度终了后,纳税人需要办理汇算清缴。 在申报流程上,企业要在规定的时间内,通过自然人电子税务局(扣缴端)进行申报。申报时需准确填写纳税人的相关信息、收入情况以及扣除项目等内容。如果企业未按照规定履行代扣代缴义务,根据《中华人民共和国税收征收管理法》规定,可能会面临罚款等处罚。所以,企业在支付劳务报酬、稿酬等各项所得时,一定要严格遵守相关法律法规,确保纳税申报的准确性和及时性。

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