外籍人士劳务报酬如何缴纳个税？

首先，我们来了解一下劳务报酬所得这个概念。劳务报酬所得，就是个人独立从事各种非雇佣的劳务所取得的收入，比如设计、翻译、演出等工作获得的报酬。对于外籍人士的劳务报酬个税缴纳，和中国居民在基本计算方法上有相同之处，但也存在一些特殊规定。

根据《中华人民共和国个人所得税法》规定，劳务报酬所得以每次收入减除费用后的余额为收入额。每次收入不超过四千元的，减除费用按八百元计算；每次收入四千元以上的，减除费用按收入的百分之二十计算。

应纳税所得额方面，劳务报酬所得以每次收入额为预扣预缴应纳税所得额，然后适用个人所得税预扣率表二计算应预扣预缴税额。不过要注意，劳务报酬所得属于一次性收入的，以取得该项收入为一次；属于同一项目连续性收入的，以一个月内取得的收入为一次。

对于外籍人士，如果符合一定条件，可能享受税收协定待遇。比如，根据相关税收协定，在满足一定居住时间和收入来源等条件下，部分劳务报酬可能可以按照协定规定的较低税率纳税或者免税。同时，在判断纳税义务时，还要根据外籍人士在中国境内的居住时间来确定。如果一个纳税年度内在中国境内居住累计满一百八十三天，就属于居民个人，其从中国境内和境外取得的所得，要依照本法规定缴纳个人所得税；如果不满一百八十三天，则为非居民个人，仅就其从中国境内取得的所得缴纳个人所得税。

外籍人士在缴纳劳务报酬个税时，一般由支付所得的单位或者个人为扣缴义务人。扣缴义务人每月或者每次预扣、代扣的税款，应当在次月十五日内缴入国库，并向税务机关报送扣缴个人所得税申报表。外籍人士自己也需要关注纳税情况，如有疑问或者特殊情况，可以向当地税务机关咨询。