离职后如何申请失业经济补偿？
我刚从公司离职，听朋友说离职后符合条件能申请失业经济补偿，但我不太清楚具体该怎么操作。想问 问需要满足什么条件，要准备哪些材料，申请流程是怎样的，希望懂的人能给我讲讲。
张凯执业律师
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失业经济补偿，通常指的是失业保险金等相关补偿。首先来了解一下申请失业经济补偿需要满足的条件。根据《失业保险条例》第十四条规定，具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：一是按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；二是非因本人意愿中断就业的；三是已办理失业登记，并有求职要求的。
“非因本人意愿中断就业”具体包括以下情形，依据《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》第十三条，主要有劳动合同期满终止劳动合同的；用人单位被依法宣告破产、被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散，终止劳动合同的；由用人单位提出解除劳动合同或聘用合同的等情况。
接下来看看申请时需要准备的材料。一般需要携带本人身份证明，比如身份证；所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明；失业登记及求职证明；省级劳动保障行政部门规定的其他材料等。这些材料能证明你的失业情况和身份信息等。
最后说说申请流程。第一步，失业人员应在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。第二步，填写《失业保险金申领表》等相关表格。第三步，经办机构会对提交的材料进行审核，通常会核实你的参保情况、失业原因等。第四步，如果审核通过，就可以按月领取失业保险金了。不同地区的具体操作流程和要求可能会有一些差异，你可以咨 询当地的社保经办机构获取更准确详细的信息。