养老金缴纳比例如何计算？

养老金缴纳比例的计算涉及到多个方面，我们可以从职工和灵活就业人员这两种不同的参保情况来进行详细了解。

对于职工而言，他们的养老金缴纳主要由个人和单位共同承担。个人缴纳部分，是按照本人上一年度月平均工资的一定比例来计算的，目前这个比例通常设定为8%。这里的本人上一年度月平均工资，指的是职工在过去一年里每个月工资收入的平均值。而单位缴纳部分，则是依据本单位全部职工工资总额的一定比例来缴纳，一般这个比例是16%。相关依据来源于《中华人民共和国社会保险法》第十二条，该条规定用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金；职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。

如果是灵活就业人员，他们需要自己承担全部的养老金缴纳费用。缴纳比例一般是20%，其中8%会进入个人账户，剩下的12%则进入统筹基金。灵活就业人员可以根据自己的经济状况，在规定的缴费基数范围内自由选择适合自己的缴费档次。这里的缴费基数，通常是当地上年度全口径城镇单位就业人员平均工资。《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》中明确规定，城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险的缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资，缴费比例为20%，其中8%记入个人账户。

需要注意的是，不同地区可能会根据当地的实际情况，在养老金缴纳比例上存在一定的差异。所以，具体的缴纳比例还需要以当地社保部门公布的政策为准。大家可以通过当地社保部门的官方网站、服务热线或者办事窗口等渠道，获取最准确的信息。