发生性骚扰后应该如何处置？

当发生性骚扰后，以下是一些具体的处置办法：

首先，要确保自身安全。如果正处于可能遭受进一步侵害的危险处境，应尽快脱离现场，前往安全的公共场所，比如商场、警察局等，避免与骚扰者单独接触，防止受到更严重的伤害。

其次，注意收集和保存证据。证据对于后续追究骚扰者责任至关重要。比如，及时用手机记录现场情况，包括拍摄照片、录制视频等，这些视听资料能够直观地反映骚扰行为发生的场景和经过。保留与骚扰者的聊天记录、短信、电子邮件等电子数据，这些文字内容可能包含骚扰的言语和信息。还可以收集在场的证人证言，让目睹骚扰行为的人提供相关的情况说明。

然后，根据具体情况选择合适的投诉渠道。如果性骚扰发生在工作场所，可以向所在单位的人事部门、工会或者上级领导进行投诉，要求单位采取措施处理。我国《妇女权益保障法》明确规定，用人单位应当采取措施预防和制止对妇女的性骚扰。如果是在学校等教育机构发生的针对学生的性骚扰，可向学校的管理部门反映。

若性骚扰行为较为严重，涉嫌违反治安管理处罚法，应及时向公安机关报案。依据《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十四条规定，猥亵他人的，或者在公共场所故意裸露身体，情节恶劣的，处五日以上十日以下拘留；猥亵智力残疾人、精神病人、不满十四周岁的人或者有其他严重情节的，处十日以上十五日以下拘留。如果性骚扰行为构成犯罪，比如强制猥亵、侮辱罪等，司法机关将依法追究刑事责任。

此外，也可以考虑通过民事诉讼维护自己的权益。根据《中华人民共和国民法典》第一千零一十条规定，违背他人意愿，以言语、文字、图像、肢体行为等方式对他人实施性骚扰的，受害人有权依法请求行为人承担民事责任。通过民事诉讼，受害人可以要求骚扰者承担停止侵害、赔礼道歉、赔偿精神损害等民事责任。