医闹纠纷如何调解?

我家亲戚在医院跟医护人员起了冲突,现在闹得挺厉害,医院和我们这边都想尽快解决这个事儿,避免影响扩大。但我们都不太清楚医闹纠纷该怎么调解,不知道从哪儿入手,也不知道有哪些正规的调解途径和方法,希望能了解一下这方面的情况。
张凯执业律师
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医闹纠纷指的是在医疗过程中,患者或其家属等一方因为对医疗结果、服务等不满,采取吵闹、威胁等过激行为引发的纠纷。在处理这类纠纷时,调解是一种较为常用且有效的解决方式。


首先,我们可以选择医院内部的调解机制。一般来说,医院会设有专门的医患关系协调部门。这个部门的工作人员熟悉医院的业务流程和相关规定,能够在第一时间介入纠纷,了解双方的诉求。他们会对医疗过程进行初步的调查和评估,根据实际情况进行沟通和协商。依据《医疗纠纷预防和处理条例》,医疗机构应当建立健全医患沟通机制,及时处理患者意见和建议。所以,医院有责任和义务来处理这类纠纷,通过内部调解,尽可能达成双方都能接受的解决方案。


其次,人民调解也是一种重要的方式。各地通常会设有专门的医疗纠纷人民调解委员会。这些调解委员会由专业的调解员组成,他们具有丰富的法律知识和调解经验。在接到调解申请后,调委会会安排调解员进行调查。他们会分别与医患双方沟通,了解事情的经过和双方的诉求,收集相关证据。然后根据调查结果,依据相关法律法规和医学常识,提出合理的调解方案。根据《人民调解法》,人民调解委员会调解民间纠纷,不收取任何费用,而且调解协议具有法律约束力。


此外,如果医患双方对调解结果不满意,还可以通过行政调解。卫生健康行政部门可以对医疗纠纷进行调解。他们会根据相关法律法规和政策,对纠纷进行审查和处理。同时,他们也可以协调其他相关部门,共同解决纠纷。依据《医疗纠纷预防和处理条例》,卫生健康主管部门负责指导、监督医疗机构做好医疗纠纷的预防和处理工作,引导医患双方依法解决医疗纠纷。


在调解医闹纠纷时,医患双方都要保持冷静和理性,积极配合调解工作。提供真实的信息和证据,以便调解人员能够准确了解情况,做出合理的判断。通过合法、合理的调解方式,能够有效解决纠纷,维护医患双方的合法权益,促进医疗秩序的稳定和和谐。

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