国检检测五险怎么交？

五险，也就是我们常说的社会保险，它包含了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。这是国家通过立法强制建立的社会保障制度，目的是为了保障劳动者在年老、疾病、失业、工伤和生育等情况下能获得必要的物质帮助。

在国检检测这类企业工作，五险的缴纳是由用人单位和职工共同承担相应费用的，但工伤保险和生育保险由用人单位缴纳，职工个人无需缴纳。依据《中华人民共和国社会保险法》规定，职工应当参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险，由用人单位和职工共同缴纳保险费用；职工应当参加工伤保险、生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳保险费，职工不缴纳保险费。

缴纳的具体比例各个地区会有所差异。一般来说，养老保险单位缴费比例大概在16% - 20%左右，个人缴费比例为8%；医疗保险单位缴费比例通常在6% - 10%，个人缴费比例为2%左右；失业保险单位缴费比例在0.5% - 1%，个人缴费比例为0.2% - 0.5%；工伤保险根据行业风险程度不同，缴费比例在0.2% - 1.9%之间；生育保险缴费比例一般不超过1%。

五险缴纳的流程通常是这样的。首先，用人单位需要自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。然后，根据社会保险经办机构核定的应缴纳的社会保险费数额，在规定的期限内，通过银行代扣、网上申报缴费等方式，按时足额缴纳社会保险费。职工个人缴纳的部分，由用人单位从其本人工资中代扣代缴。