社保、医保和公积金要怎么转移？

社保、医保和公积金的转移是很多人在工作变动时会遇到的问题。下面为你详细介绍它们各自的转移方法。

首先是社保转移。社保包含养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中，工伤保险和生育保险不涉及转移问题，因为它们是由单位缴纳，个人不缴费，且是即缴即用。而养老保险和失业保险是可以转移的。根据《中华人民共和国社会保险法》相关规定，个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。具体转移流程如下：第一步，在原参保地社保经办机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》；第二步，到新参保地社保经办机构提出转移申请，并提交《基本养老保险参保缴费凭证》；第三步，新参保地社保经办机构审核通过后，会与原参保地社保经办机构联系，办理转移接续手续；第四步，待转移手续办理完成后，新参保地社保经办机构会通知参保人。

接着是医保转移。按照《流动就业人员基本医疗保障关系转移接续暂行办法》，职工医保个人账户可以随其医保关系转移划转。转移流程和社保类似，先在原参保地医保经办机构办理医保关系中止手续，并开具《基本医疗保险参保凭证》；然后到新参保地医保经办机构提出转移申请，提交《基本医疗保险参保凭证》；新参保地医保经办机构审核通过后，与原参保地医保经办机构进行对接，完成转移手续。

最后是公积金转移。依据《住房公积金管理条例》，职工调动工作到另一设区城市的，调入单位为职工办理住房公积金账户设立手续后，新工作地的管理中心应当向原工作地管理中心出具新账户证明及异地转移联系函。职工向原工作地管理中心提出申请，原工作地管理中心核实信息后，将职工公积金账户资金划转至新账户。

总之，转移社保、医保和公积金虽然有一定的流程，但只要按照规定操作，就能顺利完成转移，保障自己的权益。