question-icon 离职原因怎么写才能拿到失业金?

我最近打算离职,听说满足一定条件能领失业金。但我不知道离职原因该怎么写才能符合领取标准。我不想因为离职原因写得不对,导致拿不到失业金,想问问到底要怎么写离职原因才行。
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  • #失业金领取
answer-icon 共1位律师解答

要弄清楚离职原因怎么写可以拿失业金,我们首先要明白领取失业金需要满足的条件。根据《中华人民共和国社会保险法》第四十五条规定,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。 其中,“非因本人意愿中断就业”是一个关键条件。这意味着离职原因不能是你主动辞职。一般来说,如果是因为用人单位的原因导致你离职,比如用人单位提出解除劳动合同、用人单位不按照合同约定提供劳动条件、用人单位拖欠工资等情况,就属于非因本人意愿中断就业。 在写离职原因时,如果是用人单位辞退你,离职原因可以写“公司辞退”或者“公司裁员”等。要是因为用人单位存在过错,比如拖欠工资,离职原因可以写“公司拖欠工资,被迫离职”。当用人单位以这种原因与你解除劳动关系时,记得让单位出具解除劳动关系的证明,并且在证明中明确是单位的原因导致的离职,这样才能符合领取失业金“非因本人意愿中断就业”的要求。 如果你是主动写离职申请,写因个人原因离职,通常是不符合领取失业金条件的。因为这种情况属于本人意愿中断就业。所以,要拿到失业金,关键在于离职原因要体现出是非本人意愿中断就业,并且要符合法律规定的领取条件。

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