县级医院设备科长受贿罪是否按照非国家工作人员处罚？

县级医院设备科长受贿罪是否按照非国家工作人员处罚，需要根据其主体身份以及具体行为来判断。

首先，我们来了解一下国家工作人员和非国家工作人员在法律上的概念。国家工作人员，简单来说，是指在国家机关中从事公务的人员，以及国有公司、企业、事业单位、人民团体中从事公务的人员和国家机关、国有公司、企业、事业单位委派到非国有公司、企业、事业单位、社会团体从事公务的人员，还有其他依照法律从事公务的人员。而非国家工作人员则是指不具备上述国家工作人员身份的人员。

对于县级医院，如果是公立的，它属于国有事业单位。根据《中华人民共和国刑法》第一百六十三条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。这里的“其他单位”，在司法实践中包括国有事业单位。而《刑法》第三百八十五条规定，国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，是受贿罪。国家工作人员在经济往来中，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，以受贿论处。

县级医院设备科长如果是在从事公务活动，例如代表医院行使设备采购等具有公共管理性质的权力时，其身份应认定为国家工作人员，若构成受贿犯罪，应按照受贿罪进行处罚。但如果其仅仅是从事一些不具有公务性质的劳务活动，比如单纯的设备维护等工作，此时更符合非国家工作人员的特征，若涉及受贿犯罪，则按照非国家工作人员受贿罪处罚。

总之，判断县级医院设备科长受贿罪的处罚依据，关键在于其行为是否属于从事公务以及主体身份的准确界定。在司法实践中，需要综合多方面因素进行考量。